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移民荷兰:现在就行动起来

2016-01-20 16:14:27 荷兰留学云 4008-941-360

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留学360专家介绍,目前主流的移民动机主要是4点:孩子的教育、优厚的福利、国际的身份、优良的环境。移民荷兰,一步到位的解决你所有的移民需要。

一、孩子的教育:

1、荷兰的教育媲美英美;

2、英语普及率高达95%,孩子无语言障碍,融入快;

3、荷兰的教育投入高达全国GDP的20%,作为对比,国内是4%。

根据孩子的年龄,不管是“初级教育”还是“高级教育”,荷兰都有绝对优势。

“初级教育”:

1、如果预算偏紧,孩子可以选择公立学校,费用全免。

2、如果预算宽松,建议选择国际学校,荷兰有25所国际学校遍布主要城市,类型上有英式的、美式的。

“高级教育”(大学教育):

1、12所大学入选世界百强大学,入选量位列欧洲第一;

(4万多平方公里的的小国,有这么多大学入选世界百强,可见教育质量之高)

2、除了大学,还要强调荷兰在世界上非常好的专业,比如:

阿姆斯特丹大学:法学;

鹿特丹大学:MBA教育(鹿特丹管理学院被誉为“欧洲的哈佛”);

蒂尔堡大学:经济学;

代尔夫特理工大学:理工专业;

马斯特里赫特大学:酒店管理专业:

二、优厚的福利:

从摇篮到终老:

孩子:

1、4-15岁义务教育,高中阶段家长只要支付学杂费;

2、儿童福利金:200欧左右/季度,一直领到18岁;

3、现金补贴:50-120/月

4、课外兴趣学习:200多欧/年

5、住校费用:所有费用由政府支付,回学校车费也由政府支付;

6、公共交通补贴:持学生证申请免费交通卡,可以乘坐除飞机和出租车之外的任何公共交通工具;

7、租房补贴:永居后,政府向接受高等教育的学生提供200-300欧/月的租房补贴;

大人:

1、30%个税减免:高技术移民独享30%税收减免。在高税收的国家,这意味着可以省下很可观的费用;

2、转换国外驾照:30%税收优惠的受益人,无需考试,可直接转换国外驾照;

3、度假津贴:每年5周带薪假期。每年5月份企业要支付相当于年工资8%的度假经费,专门用于员工度假支出。

4、弹性工作制:特别适合有家庭的员工;

5、产妇:在产前、产后和孩子出生后的护理全部免费。产后还有7天、每天5个小时的家政援助。

6、全民医疗:

居住在荷兰的申请人通过购买医疗保险,实现医疗保障。

目前荷兰最低的医疗保险为77欧/月。孩子随父母,保险不需另外缴纳。荷兰购买的医疗保险属于全球性保险,在其他国家发生的医疗费用都可以由你所购买保险的保险公司报销。

老人:

年满65岁,无论是否工作,只要居住在荷兰,就可以领取基础养老保险金。金额与工资无关,依照在荷兰生活年限而定,并随法定最低工资浮动。(只要居住在荷兰哦,没有任何要求,非常人性化)

三、国际身份:

1、荷兰是申根国,所以在居留签证期间就可以畅游欧洲26个申根国。

2、入籍后,荷兰护照免签全球172个国家,世界排名第3的超高含金量的护照;

四、优良的环境:

1、提到荷兰,马上能联想到:风车、奶牛、奶酪、运河、郁金香这样的田园风光,所以空气质量,生活环境是没得说;

2、荷兰是农产品出口大国,所以吃的方面,便宜又安全。你完全不必担心食品安全。

媲美英美的教育、世界顶级的福利、国际化的身份、优良的生活环境。我不信你会不动心?我们的“项目优势”:

1、高性价比:

50万人民币启动荷兰项目,5年总花费200万人民币不到就可以获得荷兰护照(欧盟护照)。高大上的欧盟护照什么概念?让我们看向塞浦路斯,250欧元买房才可以获取塞国护照,花费是荷兰的8倍。可以说,荷兰是用“时间换金钱”,而且荷兰如此美丽,人也不少,不会有“好山好水好无聊”的困惑。如果创业成功,还可以在海外开拓自己的一片事业,给今后的幸福生活打下良好的基础。那成就感就别提了。这样的性价比荷兰说第二,恐怕没人敢说第一。

2、创业宽松

虽然荷兰要创业,但是“5不5没有”的创业条件可以说是创业项目中最宽松的:

没有营业额要求、没有盈利要求、没有雇佣要求、没有语言要求、没有管理经验要求

不用解释资产来源,不用提供资产证明、不用写商业计划书、不用EOI打分、不用商考;

唯一的要求:

5年创业期间,每年累积住满半年,企业正常经营(每年有些业务流水)、保证每个月按时足额的缴纳个税和社保。

3、最关键办理周期时间短,成功率百分百!

移民荷兰,动起来!

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